- La Póliza de tiempo libre pagado
- 1er ano = 3 semanas
- >1-5 años = 4 semanas
- >5-15 años = 5 semanas
- >15+ anos = 6 semanas
- Seguro médico, dental y de la vista: ¡prácticamente gratis para los empleados!
- Solo para empleados: copago quincenal de $25
- Empleado 1 = copago quincenal de $50
- Familia = copago quincenal de $75
- La Red de Anthem Blue Cross con proveedores mexicanos de paneles
- Deducible de $300
- 90% en la red; 70% fuera de la red
- $3,000 en la red máximo de bolsillo
- Cigna Dental con un límite anual de $1,500
- VSP Signature Visión: el plan Premium
- Seguro de Vida – 2 veces el salario anual y pagado por la empresa
- AD&D – 2 veces el salario anual adicional
- Seguro de Discapacidad a Largo Plazo – 66.67% de los salarios mensuales hasta los 65 años
- 8 días festivos pagados